以赛代练 · 以赛选人
拥抱 AI、云原生、大数据等前沿技术，集中攻克业务真实痛点，产出具备落地价值的原创技术原型 —— 一场属于工程师的技术燃战。
同一道命题向两类赛道同时开放 —— 个人赛道考「深度与创意」，团队赛道考「广度与落地」，命题共享，考法不同。
独立参赛，强调创新思维、AI 应用能力与技术深度。
跨部门自由组队，考察创新性、系统架构、协作交付与业务闭环能力。
命题「构建智能客服工单自动分类与转派系统」：个人赛可聚焦工单文本的多标签分类模型优化并展示 AI 协作过程；团队赛需交付含模拟提交、模型调用、人工复核、转派规则引擎及数据看板的可演示系统。
启动会、发布比赛通知、命题池与参赛指南。
提交技术方案文档 + 项目视频（≤5 分钟），评委盲评，60 分以上晋级。
分赛区线上答辩，展示 AI 工具使用过程、可运行原型与代码仓库。
闭门答辩 + 颁奖典礼，技术尖兵荣耀加冕。
各赛道取前十名予以激励，一至三等奖及优秀奖均颁发奖杯，技术荣耀全员见证。
前十名获得者优先享受涨薪或绿色晋升通道，并纳入公司重点人才库持续培养。
所有答辩均须展示 AI 工具使用全过程 —— 关键 Prompt、AI 生成与人工修改的对比缺一不可。
各事业部提报真实痛点经技术委员会筛选去重；同时结合行业趋势提出开放性探索方向（如「用 AI 重塑内部知识管理」「下一代研发效能工具」）。
每道命题标注「建议个人聚焦方向」与「团队端到端范围」。参赛者除认领命题外，可自由发挥、自主命题。